科捷駐外員工培訓課程圓滿結束
南京科捷銷售為期一周的技術培訓圓滿結束。
培訓目的
現(xiàn)代企業(yè)都強調“學習型組織”的觀點，學習型組織的特點就是維持企業(yè)的“再生力”。為了給客戶更專業(yè)的服務，南京科捷銷售必須經過專業(yè)定期的學習與培訓。銷售對產品都不了解，又怎能讓客戶用的放心買的安心呢？銷售的專業(yè)知識培訓是必不可少的。
培訓能提高員工的技術能力、提高員工的操作熟練度，相應地提高了工作效率；培訓是實現(xiàn)人才儲備的重要手段；培訓能促進公司各店面、各部門的協(xié)調合作，培養(yǎng)團隊和整體作業(yè)精神。我們南京科捷的“持續(xù)發(fā)展，不斷進步！”是離不開培訓的。培訓
是所有科捷人的長期職責。培訓并不僅僅是我們說些什么，或是示范些什么，它同時也傳遞著我們所能接受的工作表現(xiàn)。員工接受培訓的多少和質量將會影響：工作表現(xiàn)；人才流失率。
培訓課程
1.新產品GCMS8900氣相色譜質譜儀的介紹
GCMS8900氣相色譜/質譜聯(lián)用儀是一種新的強大的質譜儀，創(chuàng)新的氣相色譜/質譜支持大量光譜，每個氣相色譜峰掃描速度最高(20，000 amu/sec)，質量范圍非常寬(1-1，200 u)，儀器檢測下限最低(OFN 小于 10 fg)，靈敏度最高。
2.對其他儀器回歸與溫習
溫故而知新，只有不斷溫習舊的知識才不會造成遺忘。知道了新的忘了舊的，等于沒學。
3.現(xiàn)場對儀器操作使用方法進行手把手教學
學的再多不如做的多，不實際操作一遍理論知識再好終究是空殼子，只有自己會用了才能教會客戶如何使用科捷的儀器。
4.科捷董事長尹俊榮先生對過去的工作做了點評，對今后的發(fā)展做了詳細的規(guī)劃
總結
通過本次培訓，科捷銷售對新產品有了一定的認知，對原有的產品更加熟悉?？平荼局?追求卓越品質'的質量方針和“熱忱服務客戶”的經營理念，對員工要求嚴格，要求做到盡善盡美。希望通過本次培訓能為客戶們帶來更專業(yè)的服務。
